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주휴수당 포함 실제 시급
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주휴수당 (주)
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주휴수당 (월)
| 시급 | 0원 |
| 주간 근무시간 | 0시간 |
| 주휴시간 | 0시간 |
| 주휴수당 (주) | 0원 |
| 주휴수당 (월, 4.345주) | 0원 |
| 기본급 (월) | 0원 |
| 월 총 예상 급여 | 0원 |
✅ 주 15시간 이상 근무하면 주휴수당을 받을 수 있습니다. 주휴수당은 1주일간 소정근로일을 개근했을 때 발생합니다.
주휴수당 계산기 완벽 가이드
주휴수당은 주 15시간 이상 근무하는 근로자에게 유급 주휴일에 대해 지급하는 수당입니다. 아르바이트생도 주 15시간 이상 근무하면 주휴수당을 받을 권리가 있습니다.
주휴수당 계산 공식
주휴수당 = (주 소정근로시간 ÷ 40시간) × 8시간 × 시급. 주 40시간 근무자는 8시간분, 주 20시간 근무자는 4시간분의 시급이 주휴수당으로 지급됩니다. 2026년 최저시급 기준 주 40시간 근무 시 월 급여에 약 35만원의 주휴수당이 포함됩니다.
주휴수당 미지급 시 대응
주휴수당을 지급하지 않는 것은 근로기준법 위반입니다. 고용노동부 상담센터(1350) 또는 관할 근로감독관에게 진정을 제기할 수 있으며, 3년 이내의 미지급 주휴수당을 소급하여 청구할 수 있습니다.
❓ 주휴수당 자주 묻는 질문
주 15시간 미만 근무하면 주휴수당이 없나요?+
네, 주 소정근로시간이 15시간 미만이면 주휴수당이 발생하지 않습니다. 15시간 이상부터 근로시간에 비례하여 주휴수당이 지급됩니다.
주휴수당은 별도로 지급되나요?+
대부분의 경우 시급에 주휴수당이 포함되어 있습니다. 2026년 최저시급 10,030원에 주휴수당을 포함하면 실질 시급은 약 12,036원입니다.
주휴수당을 안 주면 어떻게 하나요?+
고용노동부 상담센터(1350) 또는 관할 근로감독관에게 진정을 제기할 수 있습니다. 3년 이내의 미지급 주휴수당을 소급 청구할 수 있습니다.
결근하면 주휴수당이 없어지나요?+
1주 동안 소정근로일을 개근해야 주휴수당이 발생합니다. 무단결근이 있으면 해당 주의 주휴수당은 지급되지 않습니다.